HR-Lösungen im Überblick

HR Dienstleistungen / Outsourcing

Unterstützung bei der Handhabung komplexer Personalfragen. Wir bieten grossen und mittelständischen Unternehmen massgeschneiderte Lösungen für folgende Situationen: Übernahme sämtlicher innerbetrieblichen Personaldienstleistungen und -aufgaben, Auslagerung der Rekrutierungs- und Personalprozesse für Festangestellte und temporär Personal. Wir kümmern uns kompetent um all Ihre HR-Fragen und stellen dem Betrieb eine externe HR-Lösung zur Verfügung.

 

Managed Services (MSP und RPO)

Managed Services Provider (MSP):

Die 11i-Job AG und deren Partner übernehmen in der Rolle des Managed Services Providers die Verantwortung für die Bereitstellung der gemeinsam mit Ihnen definierten Personaldienstleistungen „Personalverleih“ in allen Berufsbereichen vom Hilfsarbeiter bis zum höher qualifizierten Mitarbeiter und Spezialisten.

Die 11i-Job AG und deren Partner können dabei als neutraler Dienstleister agieren. In dieser Funktion koordinieren, steuern und überprüfen wir Ihre ausgewählten Personaldienstleister und/oder unterstützen Sie bei deren Auswahl. Dabei bildet die 11i-Job AG und deren Partner die Schnittstelle zwischen Ihnen und den Lieferanten. Dadurch werden interne Prozesse optimiert, Administrationsaufwände reduziert und Transparenz geschaffen.
 
Die 11i-Job AG und deren Partner arbeiten mit flexiblen IT-Systemen. Wir setzen dabei jeweils das webbasierte Vendor Management System (VMS) ein, welches den Kundenanforderungen am Besten entspricht.

 

Recruitment Process Outsourcing (RPO):

Die 11i-Job AG und deren Partner übernehmen entweder diejenigen Elemente Ihres Recruiting-Prozesses, die Ihr Unternehmen am meisten benötigt oder aber den gesamten internen Rekrutierungsprozess. Unsere Dienstleistung können sowohl bei Ihnen im Unternehmen als auch ausserhalb an den Standorten der 11i-Job AG und deren Partner erfolgen.

 

Master Vendor / Preferred Supplier

Qualitäts- und Kostenvorteile dank priorisiertem Verleih von temporär arbeitenden Mitarbeitenden als Preferred Supplier und der zentralen Steuerung verschiedener Personaldienstleister durch die 11i-Job AG in Zusammenarbeit mit deren Partner.

 

Outplacement

Für Fragen des Change Managements arbeiten wir mit erfahrenen externen Partnern zusammen.
Um am Markt dauerhaft bestehen zu können, müssen Unternehmen immer wieder neue Wege gehen. Change Management wird zum Schlüssel für nachhaltigen Erfolg.

Bei Umstrukturierungen und Veränderungen im Unternehmen können Positionen wegfallen. Trennungsprozesse von Mitarbeitern stellen für Vorgesetzte, das HR-Team sowie die betroffenen Mitarbeitenden grosse Herausforderungen dar. Solche nachhaltigen Veränderungen gelingen nur, wenn alle Beteiligten die Notwendigkeit verstehen und den Prozess mittragen und mitgestalten.

Für weitere Informationen oder Fragen kontaktieren Sie uns bitte.

 


Informationen

Adresse

11i-Job AG
Rötistrasse 6
4501 Solothurn

 

Öffnungszeiten:

Montag bis Freitag

08.00 bis 12.00 Uhr / 13.30 bis 17.00 Uhr

Telefon: 032 517 12 11
Telefax: 032 517 12 19

Mail: info@11i-job.ch

 


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